中國科協“青年人才托舉(ju) 工程”項目按照推薦、初評、答辯、公示、托舉(ju) 五個(ge) 階段組織實施。

1. 推薦。电子麻将桌官网首页發布推薦通知明確相關(guan) 工作要求，啟動申報工作。各單位根據項目申報條件認真準備相關(guan) 材料，自願申報。

2. 初評。12月上旬，學會(hui) 辦公室對候選人的申報材料進行形式審查，並根據專(zhuan) 業(ye) 方向組織初評，遴選進入答辯階段的人員名單。

3. 答辯。12月中旬，邀請學科領域內(nei) 的權威專(zhuan) 家組成評審專(zhuan) 家委員會(hui) ，采取答辯、綜合評議等方式投票產(chan) 生最終候選人。具體(ti) 時間見後續通知。

4. 公示。評審結果公示5個(ge) 工作日，無異議後確定被托舉(ju) 人名單，上報至中國科協批準。

5. 托舉(ju) 。依據科協要求撥付項目經費，按照計劃開展托舉(ju) 工作，並配合中國科協做好被托舉(ju) 人成長過程的跟蹤記錄，接受中國科協的監督指導。

1.本屆青托項目在申請科協專(zhuan) 項資金資助的基礎上，繼續增加學會(hui) 自籌資金資助，中國科協鼓勵學會(hui) 合法合規募集社會(hui) 資金，促進資助資金來源多元化、資助對象開放化、管理基金化、使用規範化。

2.正式入選的中國科協青年托舉(ju) 人才將獲得連續三年每年10萬(wan) 元人民幣的專(zhuan) 項資助，支持自主科研選題、設計、實施，參與(yu) 高水平國內(nei) 外學術交流，在有影響的國際民間科技組織任職等。

3.电子麻将桌官网首页與(yu) 被托舉(ju) 人所在單位、被托舉(ju) 人共同製定個(ge) 性化培養(yang) 方案，建立長期的學術指導機製。被托舉(ju) 人需按照項目實施管理細則和要求，按時完成項目任務，接受年度檢查評估，並按要求提供科研成果、績效考核報告及項目經費實際使用情況等材料。

附件 电子麻将桌官网首页第十屆中國科協青托人才托舉(ju) 工程申請人信息表.docx